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Título

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Coordenador de Serviços para Pessoas com Deficiência

Descrição

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Estamos à procura de um Coordenador de Serviços para Pessoas com Deficiência dedicado e compassivo para se juntar à nossa equipe. O candidato ideal será responsável por coordenar e supervisionar a prestação de serviços de apoio a indivíduos com deficiência, garantindo que suas necessidades sejam atendidas de maneira eficaz e respeitosa. Este papel envolve a colaboração com várias partes interessadas, incluindo famílias, profissionais de saúde e organizações comunitárias, para desenvolver e implementar planos de serviço personalizados. O coordenador também será responsável por monitorar o progresso dos clientes, ajustar os planos conforme necessário e garantir que todos os serviços estejam em conformidade com as regulamentações locais e nacionais. Além disso, o candidato deve possuir excelentes habilidades de comunicação e organização, bem como uma forte compreensão das questões e desafios enfrentados por pessoas com deficiência. Se você é apaixonado por fazer a diferença na vida das pessoas e tem experiência em serviços sociais ou áreas relacionadas, gostaríamos de ouvir de você.

Responsabilidades

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  • Coordenar e supervisionar a prestação de serviços de apoio.
  • Desenvolver e implementar planos de serviço personalizados.
  • Colaborar com famílias, profissionais de saúde e organizações comunitárias.
  • Monitorar o progresso dos clientes e ajustar planos conforme necessário.
  • Garantir a conformidade com regulamentações locais e nacionais.
  • Fornecer orientação e suporte à equipe de serviços.
  • Organizar treinamentos e workshops para aumentar a conscientização.
  • Manter registros precisos e atualizados dos clientes.

Requisitos

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  • Experiência em serviços sociais ou áreas relacionadas.
  • Excelentes habilidades de comunicação e organização.
  • Compreensão das questões enfrentadas por pessoas com deficiência.
  • Capacidade de trabalhar de forma colaborativa com várias partes interessadas.
  • Conhecimento das regulamentações locais e nacionais relevantes.
  • Habilidade em desenvolver e implementar planos de serviço.
  • Capacidade de monitorar e avaliar o progresso dos clientes.
  • Paixão por fazer a diferença na vida das pessoas.

Perguntas potenciais de entrevista

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  • Qual é a sua experiência em coordenar serviços para pessoas com deficiência?
  • Como você lida com situações desafiadoras envolvendo clientes e suas famílias?
  • Pode descrever um momento em que você fez uma diferença significativa na vida de um cliente?
  • Como você garante que os serviços estejam em conformidade com as regulamentações?
  • Quais estratégias você usa para desenvolver planos de serviço eficazes?
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